公司新文化
我们的使命:创建一流企业、造就一流人才、做出一流贡献
我们的目标:近期三年目标:
客户第一:成为客户最满意的公司;员工第二:成为华南最佳顾主公司;
自强、坚强,坚持、坚韧
我们团队的每一员,都必须放下无聊的面子,忍受无数次的被拒绝,无私的帮助同伴,共同进退,保持自知之明,重视竞争对手,生活中每一分钟都可能是工作时间。
我们的愿景:成为受人尊敬和行业内领先的公司!
受人尊敬的释义:
受客户尊敬:以成就客户为己任,用先进的技术、专业的服务尽心尽力协助每位客户成功;
受员工尊敬:这是一家令人向往的公司,有着优秀的雇主品牌,在公司里充分发挥每个员工最大的潜能,关注其身心健康发展,实现员工和企业的共同发展;
受社会尊敬:用科技改善大众生活,追求阳光利润,用真诚、努力回报社会。
行业的释义:
在信息技术领域,用我们的服务、产品和解决方案帮助客户实现梦想。
领先的释义:
以前瞻性的观念,致力于科技发展,引导行业创新,取得行业领先地位。
持续发展100年的公司, 世界500强企业之一;
我们的价值观:
客户至上,服务第一
客户服务质量是公司的生命,也是每个员工赖以存在的根本;
无论何种状况,始终微笑面对客户,体现尊重和诚意;
在坚持原则的基础上,用客户喜欢的方式对待客户;
为客户提供高附加值的服务,使客户资源的利用最大化;
平衡好客户需求和公司利益,并赢的双赢;
关注客户的关注点,为客户提供建议和咨迅,帮助客户成长;
与上司、下属、同事进行交往和沟通都要有高度的服务意识;
简单做人、用心做事
简单做人,言行一致,以坦荡的胸怀、坦白的态度,与人交往合作;
坚决杜绝思想复杂、诸多埋怨的个人或为私利而聚集的派别;
以结果为最终导向,把复杂的事情做简单,简单的事情做正确;
对工作负责任,不为失败找理由,为实现目标找方法;
对工作要精益求精,成为本职岗位业内最优秀的员工;
不传播未经证实的消息,不背后不负责任的议论人和事;
坚持原则,不随意承诺或妥协,维护公司的利益和声誉;
学习创新,超越自我
知识改变命运,学习创造未来;
对于本行业的特点要有深刻的认识,坚信变化是我们的日常工作;
保持开放的思想,最快速地接受变化,并正面影响和带动同事;
对本职岗位工作不断创造新思路、寻找新方法,并带来成绩突破性的提高;
建立学习型的自我,每天要求自己有进步。不满足于昨天的成绩,不断超越自我;
在工作中善于自我调整,具备前瞻意识,建立新方法,新思路;
我们不是要完成任务的人,而是要带领公司和团队前进的人;
德才兼备,创造价值
德才兼优重点使用,有品有德培养使用,无品无德坚决不用;
时刻审视自己的品德与行为,以品行低劣为耻;
要能正确认清自己存在的价值,以自己没有价值甚至是负价值为愧;
杜绝存在负价值的员工,负价值员工的存在就是对公司、对团队、对同事利益的伤害;
做对客户、对公司,对同事、对家人,对社会有价值的人;
激情拼搏
永不言弃,乐观向上;
对公司,工作和同事充满着热爱;
以积极的心态面队对变化、困难、挫折和失败;
在日常工作中,不断自我激励,自我完善;
任何时候都要保持自信,拥有必胜的决心;
在困难的时候,以乐观主义的精神影响同事和团队;
战斗的意识:每次行动都代表着全力的进攻,都是生死大战;
竞争的意识:永远都是争第一、永远都要展现最优异的风采;
专业、敬业
以专业的态度和平常的心态做非凡的事情;
今天的事情不推倒明天,自己的事情不推给别人;
持续学习,不断提升专业能力和解决问题的能力;
不计较个人得失,以团队和公司利益为重;
在工作上能以较小的投入获的高效的产出;
遵循工作流程,安排好优先顺序,做正确的事情;
团队合作、群策群力
共享共担,以小我完成大我;
乐于分享经验和知识,与团队共同成长;
有团队主人翁意识,为团队建设添砖加瓦;
在工作中主动相互配合,拾遗补缺;
决策前充分发表意见,决策后坚决执行;
正面影响团队,使大家积极地朝着同一方向前进;
成本最小、开源节流
企业不创造利润就是犯罪,利润是员工福利、客户服务质量及能对社会有贡献的基本保障;
要有正确的成本意识,成本不仅指钱,成本包括人力,物力,财力和时间;
面对任何目标都要设法以最小的成本去实现;
降低成本就是创造利润,每减少一份成本就是倍增一份利润。以节约成本为荣,以浪费成本为耻;
善于创造价值,同时懂得优化分配价值。经营公司如此,经营人生亦然;